Und hier sind die Neuerungen im ELIZA Release 2021.5 im Detail:
Die mobile und einfach zu bedienende Zeiterfassung ist da!
Auf vielseitigen Wunsch haben wir ELIZA mit einer einfach zu bedienenden und mobil fähigen Zeiterfassung erweitert.
Das neue Modul bietet folgende Möglichkeiten:
- Erfassen Arbeitszeit unter Berücksichtigung des Anstellungsgrads
- Flexible Pensen: Prozentuale Anstellung mit Start- und Enddatum
- Erfassen von Projektzeit (Leistungserfassung)
- Freigabeworkflow: Vorgesetzte und HR-Verantwortliche können eingereichte Arbeitszeiten bewilligen, korrigieren oder zur Überarbeitung zurückweisen
- Stets aktueller Gleitzeitsaldo: Wochen- und Monatsübersicht: Alle Arbeitszeiten und Absenzen auf einen Blick als Wochen- oder Monatsplan
- Exportfunktion Word / Excel für detaillierte Auswertungen
- Personalisierte Ansicht für Mitarbeitende und Vorgesetzte
Das neue Modul kann als Zusatz-App zur bestehenden ELIZA Installation lizenziert werden. Melden Sie sich einfach für eine unverbindliche Testphase.
Individuelle Farbgebung im Organigramm
Neu kann im Organigramm die Hintergrundfarbe pro Organisationseinheit hinterlegt werden.
Weitere Metadaten im Personaldossier
Das Personaldossier wurde mit weiteren praktischen Metadaten erweitert:
- Neues Feld Nationalitäten
- Neue Tabelle “Kostenstellen”: Mitarbeitende können einer Kostenstelle zugewiesen werden. Die Kostenstelle kann mit einer leitenden Person verknüpft werden.
Integration in Microsoft Teams
Neu ist es möglich, ELIZA direkt als Teams-App verfügbar zu machen. Die App kann in einer Teams-Umgebung installiert werden. ELIZA kann dann direkt aus Teams verwendet werden. Die Anmeldung erfolgt per Single-Sign-On.